¡Prepárese para el futuro con nosotros!
El grupo EDP se compromete a evolucionar como una organización global, ágil y eficiente, preparando a las personas para los retos de la transición energética.
Aprendizaje
Desde la formación en los fundamentos del negocio, hasta los itinerarios de aprendizaje recomendados y los programas de liderazgo, nuestra universidad corporativa apoyará su experiencia de crecimiento, proporcionando contenidos de aprendizaje para desarrollar las habilidades empresariales transversales, así como sus necesidades específicas a lo largo de su carrera.
También tendrá acceso a una plataforma en línea, con contenidos disponibles en cualquier momento y lugar, dándole autonomía para aprender a su propio ritmo, con cuestionarios, ludificación, charlas temáticas y mucho más.
potenciar crecimiento
Universidad EDP
Nuestra universidad corporativa nació en 2008 con el propósito de promover el intercambio de conocimientos, el desarrollo y la retención de habilidades críticas dentro del grupo EDP, asegurando la sostenibilidad del negocio.
Interacción social
Creemos que la colaboración es una poderosa herramienta de desarrollo, que promueve el intercambio de conocimientos y la creación de redes dentro del Grupo EDP, a través de programas de tutoría en los que los empleados con experiencia comparten su trayectoria profesional y guían a otros en el desarrollo de sus habilidades, y de la formación de ejecutivos con proveedores externos.
Nuestras comunidades globales también representan una oportunidad única para reunir a personas de diferentes países y con las mismas funciones, alineando procesos, mejores prácticas y nuevas ideas, contribuyendo a su autodesarrollo mediante el intercambio de conocimientos y contenidos de aprendizaje curados.
Experiencia
En EDP, le animamos a explorar diferentes roles gracias a la movilidad interna y a la participación en proyectos globales, como "Your Board", un programa que tiene como objetivo desafiar al negocio y a la organización, aportando nuevas perspectivas en la toma de decisiones y potenciando el desarrollo individual de los participantes, que interactúan directamente con los miembros del comité ejecutivo.
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